Ação trabalhista sem advogado – Entenda como funciona
Você sabia que é possível entrar com uma ação trabalhista sem advogado? Isso mesmo, é o chamado jus postulandi. Que nada mais que um nome…
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Ler MaisO jovem aprendiz é uma modalidade de contrato de trabalho previsto na CLT que garante diversos direitos trabalhistas e incentiva o aprendizado. Podemos dizer que…
Ler MaisA pandemia do covid-19 com certeza prejudicou todas as empresas do país, nenhuma saiu ileso, várias tiveram seu orçamento diminuído, várias fecharam. Mas isso não…
Ler MaisExistem diversos tipos de rescisão do contrato de trabalho, justa causa, demissão normal, rescisão indireta, distrato, mas existe também rescisão por culpa recíproca. Essa forma…
Ler MaisBeber e trabalhar não é realmente uma boa mistura, e com certeza não é correto beber no horário de trabalho, porém, será que beber no…
Ler MaisA licença-maternidade é um benefício garantido a todas as trabalhadoras que são mães, onde podem se afastar de seu trabalho e continuar recebendo. Esse direito…
Ler MaisVocê sabia que a CLT tem uma parte especial prevendo direitos trabalhistas das mulheres? Isso mesmo, além da estabilidade da gestante existem outras diversas garantias…
Ler MaisA insalubridade é sempre devida quando o trabalhador no exercício de sua função estiver exposto a substâncias ou situações que prejudiquem a sua saúde. Assim,…
Ler MaisO cargo de confiança sempre levanta algumas dúvidas dos trabalhadores, já que nesse cargo não existe controle de jornada, ou seja, não recebe hora extra,…
Ler MaisEssa dúvida é quase uma lenda no direito do trabalho, que para a justa causa ser aplicada é necessário haver 3 advertências e uma suspensão.…
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