Sabemos que o trabalho contínuo durante diversas horas pode ser exaustivo ao trabalhador e, por esse motivo, escrevemos esse post sobre o artigo 71 da…
Ler Mais
Sofri um Acidente de Trabalho sem Registro em Carteira, o que fazer? Saiba que é possível você ter os mesmos direitos que um trabalhador registrado.…
Ler Mais
Você sabia que, em casos de contrato de trabalho determinado, se o empregador ou a empresa demitir o trabalhador sem justa causa antes do fim…
Ler Mais
O artigo 468 da CLT é um importante artigo dentre os direitos dos trabalhadores, protegendo contra alterações do contrato de trabalho por parte da empresa.…
Ler Mais
O artigo 467 da CLT estabelece o pagamento de multa de 50% caso a empresa não faça o pagamento das verbas rescisórias na primeira audiência…
Ler Mais
O artigo 473 da CLT, traz as possibilidades que o trabalhador pode faltar ao trabalho de maneira justificada, ou seja, sem deixar de receber salário.…
Ler Mais
O artigo 477 da CLT traz diversas regras sobre a rescisão do contrato de trabalho, bem como a previsão da multa pelo atraso no pagamento.…
Ler Mais
A jornada 12x36 vem se tornando cada vez mais comum principalmente após a reforma trabalhista, surgindo muitas dúvidas sobre esse jeito de trabalhar. E essa…
Ler Mais
A rescisão indireta da gestante pode ocorrer sempre que a empresa estiver descumprindo alguma regra contratual. O fato de a gestante pedir a rescisão indireta…
Ler Mais
Muitas empresas realizam alterações no horário de trabalho que podem ser prejudiciais ao trabalhador. Por isso, é normal querer pedir a rescisão indireta por alteração…
Ler Mais