Demissão por justa causa? Você pode ter sido demitido injustamente!
A demissão por justa causa deve seguir critérios legais rigorosos. Se a empresa não respeitou esses critérios, você pode entrar com uma ação e reverter a demissão. Isso significa receber verbas rescisórias como aviso-prévio, férias, 13º salário e até indenização.

O que é demissão por justa causa?
É a punição mais grave no contrato de trabalho e só pode acontecer quando o trabalhador comete uma falta muito grave, como: Ato de indisciplina, Abandono de emprego, Agressão física, Roubo ou fraude.

Posso reverter minha demissão por justa causa?
Sim! muitas empresas usam a justa causa de forma errada ou abusiva, sem provas ou sem seguir os procedimentos legais. A justa causa pode ser anulada quando: não houve falta grave, punição foi desproporcional, a empresa não seguiu o procedimento correto, não houve advertências ou suspensões anteriores, não há provas suficientes.

O que fazer?
Guarde todos os documentos que tiver: mensagens, advertências, e-mails, crachá, holerites etc. Se possível, anote testemunhas que possam comprovar sua versão. Fale com um advogado trabalhista o quanto antes para avaliar o seu caso e tomar as medidas cabíveis. Cada caso é único. Nossos especialistas podem te ajudar a garantir seus direitos.
COMO FUNCIONA NOSSO ATENDIMENTO
Veja como nosso atendimento é simples e descubra se você pode entrar com uma ação trabalhista.
Análise gratuita: avaliamos o seu caso trabalhista em até 1 dia útil para identificar se há direito a indenizações ou verbas não pagas;
Atendimento em todo o Brasil: atuamos de forma 100% on-line, com clientes em todo o país. Prestamos um serviço ágil e eficiente, onde você estiver;
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Bakaus & Bigaiski Advocacia
Fundado em 2021 por Gabriela P. Bakaus de Azevedo (OAB/PR: 129.518) e Gabriel Bigaiski (OAB/PR: 98.914), o BKS Advocacia é um escritório digital com sede em Curitiba/PR e atendimento em todo o Brasil.
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Dúvidas frequentes
